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Leider kämpfen wir unentwegt mit Ansuchen um Urlaub, ins besonders bei Raumpflegerinnen. Die Dienststelle sieht es genauso wie wir, dass die 4 Wochen Frist nur für Schulwart*innen Gültigkeit hat, beruft sich aber darauf die Gleichbehandlung am Schulstandort sicherzustellen. Außerdem hätte man die Kolleginnen bereits im Jänner mittels Schreiben „Erholungsurlaub und Freizeitausgleich für geleistete Überstunden“ über„altes/neues Problem Urlaubsansuchen mit update“ weiterlesen